ЖҰМЫС БЕРУШІЛЕРГЕ

ЕГЕР СІЗ ЖҰМЫС БЕРУШІ БОЛСАҢЫЗ

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2017 жылдың 1 шілдесінен бастап ай сайын

КІМ ҮШІН?

Қарамағыңыздағы қызметкерлер үшін

ҚАНША?

2017 жылы жұмыскер жалақысының 1%, 2018-2019 жылдары 1,5%, 2022 жылдан бастап 3%

МАҢЫЗДЫ:

Егер қарамағыңыздағы жұмыскерлер арасында жеңілдігі бар 15 санатқа жататын азаматтар болса (осы жерден қараңыз), олар үшін жарна төлеудің қажеті жоқ. Бұл санаттағы азаматтарды мемлекет сақтандырады.

ЖЕКЕ КӘСІПКЕРЛЕРГЕ

ЕГЕР СІЗ ЖЕКЕ КӘСІПКЕР, ЖЕКЕ МЕНШІК НОТАРИУС, АДВОКАТ, КӘСІБИ МЕДИАТОР БОЛСАҢЫЗ 

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап - Жеке кәсіпкер ретінде өзі үшін 

2017 жылдың 1 шілдесінен бастап - жұмыс беруші ретінде қарамағындағы жұмыскерлер үшін  

МАҢЫЗДЫ: Жеңілдетілген тәртіп бойынша жұмыс істейтін жеке кәсіпкерлер 2017 жылдың 6 айының жарнасын 2018 жылдың 25 ақпанына дейін төлеуі тиіс

КІМ ҮШІН?

Өзі үшін және қарамағындағы қызметкерлер үшін. Жеке кәсіпкер ретінде - өзі үшін, жұмыскерлері үшін - жұмыс беруші ретінде

ҚАНША?

2018-2019 жылдары - ӨЗІ ҮШІН төлемейді, 2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап - 2 ең төменгі жалақының (ЕТЖ) – 5% көлемінде

ЖҰМЫСКЕРЛЕР ҮШІН ЖАСАЛАТЫН АУДАРЫМДАР -

(осы жерден қараңыз)

ШАРУА ҚОЖАЛЫҚТАРЫНЫҢ МҮШЕЛЕРІНЕ

ЕГЕР СІЗ ШАРУА ҚОЖАЛЫҒЫНЫҢ (ШҚ) ИЕСІ БОЛСАҢЫЗ (ШҚ ҚЫЗМЕТКЕРІ БОЛЫП САНАЛМАЙТЫН)

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап

КІМ ҮШІН?

Өзіңіз үшін

ҚАНША?

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап 1 ЕТЖ-ның 5% мөлшерінде

МАҢЫЗДЫ:

Жарнаны алдын ала 3, 6 немесе 12 айға төлеп қоюға болады

ШАРУА ҚОЖАЛЫҚТАРЫНЫҢ ИЕЛЕРІНЕ

ЕГЕР СІЗ ШАРУА ҚОЖАЛЫҒЫНЫҢ ИЕСІ БОЛСАҢЫЗ

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2017 жылдың 1 шілдесінен бастап - қарамағыңыздағы жұмыскерлер үшін

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап - өзіңіз үшін

МАҢЫЗДЫ: Арнайы режим бойынша жұмыс істейтін ЖК түріндегі шаруа қожалықтары 2017 жылдың 6 айының жарнасын 2018 жылдың 25 сәуіріне дейін төлейді

КІМ ҮШІН?

Өзі үшін және қарамағындағы жұмыскерлері үшін. Өзі үшін - ЖК ретінде, жұмыскерлері үшін - жұмыс беруші ретінде.

ҚАНША?

ЖҰМЫСКЕРЛЕР ҮШІН ЖАСАЛАТЫН АУДАРЫМДАР:

2017 жылы жұмыскер жалақысының 1%, 2018-2019 жылдары 1,5%, 2022 жылдан бастап 3% 

!!! Маусымдық жұмыстарды атқаратын қызметкерлер үшін жұмыс істеген уақыт үшін ғана жарна төленеді. Қазақстан республикасы Еңбек кодексінің 30 бабы, 1 тармағы 5) тармақшасына сәйкес, еңбек келісімшарты маусымдық жұмыстарды атқару уақытына ғана жасалады.

Еңбек келісімшартының мерзімі аяқталғаннан кейін жұмыскерге жарнаны өз бетінше төлеу қажеттігін айтып жеткізу қажет 

Олар 2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап - 1 ЕТЖ-ның 5% көлемінде жарна аударады

МАҢЫЗДЫ:

Жұмыс беруші 2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап жұмыс берушінің табысынан ай сайын 1 пайыз көлемінде жарна ұстап, қорға аударып отырады. Бірақ бұл жарна жеке тұлғаның жалпы табысының жиынтығынан алынады және жарна алынатын табыс көлемі он бес ең төменгі жалақыдан аспауы тиіс. 

АЗАМАТТЫҚ-ҚҰҚЫҚТЫҚ СИПАТТАҒЫ КЕЛІСІМШАРТ НЕГІЗІНДЕ ЕҢБЕК ЕТЕТІН ЖЕКЕ ТҰЛҒАЛАРҒА

ЕГЕР СІЗ АЗАМАТТЫҚ-ҚҰҚЫҚТЫҚ КЕЛІСІМШАРТ БОЙЫНША (АҚК) ЕҢБЕК ЕТЕТІН ЖЕКЕ ТҰЛҒА БОЛСАҢЫЗ 

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап ай сайын (келісімшарт әрекет ететін уақыт ішінде)

КІМ ТӨЛЕЙДІ?

Жарнаны сіздің қызметіңізді тұтынып отырған мекеме (салық агенті) ұстайды және Қорға аударады 

ҚАНША?

2020 жылы келісімшарт негізінде тапқан табысыңыздың 1%, 2021 жылы - 2%

МАҢЫЗДЫ:

жарна алынатын табыстың жалпы көлемі 15 ЕТЖ-дан аспауы тиіс 

ЖАЛДАМАЛЫ ЖҰМЫСКЕРЛЕР

ЕГЕР СІЗ ЖАЛДАМАЛЫ ЖҰМЫСКЕР БОЛСАҢЫЗ

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап ай сайын. Жұмыс беруші жалдамалы жұмыскерлер төлейтін жарнаны ұстап, қорға аударып отырады. 

КІМ ТӨЛЕЙДІ?

2017 жылдың 1 шілдесінен бастап жұмыс беруші Сіз үшін аударым жасайды (осы жерден қараңыз). Сонымен қатар, 2020 жылдың 1 қаңтарынан бастап жұмыс беруші Сіздің айлығыңыздан жарна ұстайды және Әлеуметтік медициналық сақтандыру қорына аударады.

ҚАНША?

2020 жылы жалақының 1%, 2021 жылы - 2%

ЕГЕР СІЗ АЗАМАТТАРДЫҢ-ЖЕҢІЛДІК БЕРІЛГЕН САНАТЫНА ЖАТАТЫН БОЛСАҢЫЗ, сіз үшін жарнаны мемлекет төлейді.

МЕМЛЕКЕТ ТАРАПЫНАН САҚТАНДЫРЫЛАТЫН ЖЕҢІЛДІГІ БАР АЗАМАТТАРДЫҢ САНАТЫ:

1) балалар;

2) жұмыссыз ретінде ресми тіркелген адамдар;

3) жұмыс істемейтін жүкті әйелдер;

4) үш жасқа толмаған бала (балалар) тәрбиесімен аналысатын жұмыс істемейтін азаматтар;

5) бала (балалар) туу немесе жаңа туған сәбиді (сәбилерді) асырап алуға байланысты, баласы (балалары) үш жасқа толғанға дейін оның (олардың) күтіміне байланысты демалыс алған адамдар;

6) мүгедек бала күтімімен айналысатын жұмыс істемейтін азаматтар;

7) зейнеткерлер, оның ішінде Ұлы Отан соғысының қатысушылары мен мүгедектері;

...

ЕГЕР СІЗ ТҰРАҚТЫ ТАБЫСЫ ЖОҚ ЖӘНЕ МЕМЛЕКЕТ ТАРАПЫНАН САҚТАНДЫРЫЛАТЫН ЖЕҢІЛДІГІ БАР САНАТТАРҒА (Нұсқаулықты қараңыз) КІРМЕЙТІН ЖЕКЕ ТҰЛҒА БОЛСАҢЫЗ 

ҚАШАН ТӨЛЕЙМІЗ?

2020 жылдан бастап ай сайын

КІМ ҮШІН?

Өзіңіз үшін

ҚАНША?

1 ЕТЖ-ның 5% мөлшерінде